Vakantiedagen opbouwen tijdens ziekte

Sinds 1 januari 2012 is er door nieuwe wetgeving geen verschil meer in opbouw van vakantiedagen tijdens en buiten ziekte. Zolang u recht hebt op loon (en dat is tijdens ziekte het geval) bouwt u vakantiedagen op. In een CAO kan wel onderscheid worden gemaakt tussen opbouw van het wettelijk minimum aan vakantiedagen tijdens ziekte en de “extra” (bovenwettelijke) dagen.

Vakantie opbouwen tijdens ziekte: wat is het gevolg van de nieuwe wetgeving?

Gevolg van de nieuwe wetgeving is wel dat, wanneer u tijdens ziekte op vakantie gaat, u hiervoor vakantiedagen moet opnemen. Let ook op dat, als u tijdens ziekte op vakantie wilt, u hiervoor toestemming aan de bedrijfsarts of werkgever moet vragen. Dit is om fraude te voorkomen.

 

Wilt u meer informatie of uw vraag / probleem voorleggen?

 

Voor meer informatie of het vrijblijvend voorleggen van uw vraag / probleem op het gebied van arbeidsrecht, neemt u rechtstreeks contact op met een gespecialiseerde arbeidsrecht advocaat van Schouten – Advocaten.

 

Bel of mail via 030 – 69 250 14 of info@schouten-advocaten.nl

 

Kunnen wij u helpen?

U kunt ons kantoor ook bellen via 030 – 69 250 14 voor een gratis probleemanalyse.

Kantoor Zeist

  • Slotlaan 70-72, 3701 GP ZEIST (UTRECHT)

Contact met Schouten Advocaten

Wanneer u het formulier invult nemen wij zo spoedig mogelijk contact met u op.

Probleemanalyse
Maximale uploadgrootte: 134.22MB